ブックタイトル平成27年度「学校法人日本赤十字学園赤十字と看護・介護に関する研究助成」研究報告書

概要

平成27年度「学校法人日本赤十字学園赤十字と看護・介護に関する研究助成」研究報告書

てはすべて上位であった。ホリゾンタルリーダーシップについては、看護経験年数、看護管理経験年数、学位の領域、職位によって、理解度、難易度にはほとんど差は見られなかった。既存の知識については、看護経験年数、学位、職位に差があった。全体は、理解度、既存の知識は十分とは言えず、また難易度も中位が示されたが、有効性については高い研修プログラムであることが示された。3CNLの役割看護経験年数、看護管理経験年数、学位の領域、職位共にそれぞれ全体は、理解度、有効性は上位となり、難易度、既存の知識は中位であった。既存の知識は、看護経験年数26年以上、看護管理経験年数11年以上、学位の領域の看護系以外、職位の看護部長・副部長、スタッフ・教員・その他は、下位を示した。有効性については、上位であった。リーダーシップは、看護経験年数、看護管理経験年数、学位の領域、職位のそれぞれ理解度、難易度、既存の知識の全体については差が見られなかったが、既存の知識は、看護経験年数、看護管理経験年数、学位の領域、職位のそれぞれに差が見られた。CNLの役割については、理解度は良いと言えるが、難易度は中位を示し、既存の知識は十分でないことが示された。有効性は高く研修の必要性を示唆した。4マイクロシステムアナライシス看護経験年数、看護管理経験年数、学位の領域、職位共に、理解度、難易度、既存の知識のそれぞれの全体は中位を示し、有効性は上位であった。難易度は、看護経験年数25年以下、看護管理経験年数10年以下、職位看護部長・副部長にそれぞれ下位を示した。また、既存の知識についても、看護管理経験年数10年以下、職位スタッフ・教員・その他は下位となった。有効性については、すべて上位を示した。マイクロシステムアナライシスは、看護経験年数、看護管理経験年数、学位の領域、職位とも、それぞれ全体は、理解度、難易度、既存の知識に差は見られなかったが、それぞれの分類項目内では差が見られた。理解度、難易度、既存の知識とも十分とは言えず、難易度、既存の知識については、看護管理経験年数や看護部長・副部長、スタッフ・教員等に十分でないと示された。有効性は高く研修の必要性が示唆された。（２）CNL指導者研修（実習）：聖アンソニーメディカルセンター（米国）、聖メアリー病院（米国）ａ．参加者・人数研修を受講した者15名ｂ．研修プログラム46